【対象者】
管理職
【研修の狙い】
- ・職場のリーダーに求められる役割認識の向上を図る
- ・リーダーとしての役割の理解を通して、組織風土の重要性と働きかけのポイントを理解する
- ・部下の仕事への主体性を引き出すポイントを理解する
【カリキュラム】
| カリキュラム |
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Ⅰ.組織における風土の重要性を理解する・組織風土とは・自主性のある風土が重要な理由とは
Ⅱ.リーダーに求められることとは ・組織風土にリーダーが与える影響
Ⅲ.風土活性化に向けたワークショップ ・取り組みテーマとコミュニケーションのポイントを理解する
Ⅳ.職場の風土活性化に向けて ・自分自身の行動指針とテーマの明文化 |
